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planning-with-files
83使用規劃檔案組織長時間 AI 任務
長時間的 AI 工作階段可能會遺失目標、決策和進度。此技能會引導 Claude、Codex 和 Claude Code 將計畫、發現和記錄儲存在專案檔案中。
生産性 表示
スキル internal-comms
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internal-comms
コンテンツリビジョン r1 安全 ⚙️ 外部コマンド
草擬公司內部溝通內容
內部更新經常變得不一致、過於詳細，或難以快速瀏覽。此技能為 Claude、Codex 和 Claude Code 提供通訊、3P 更新、FAQ 和一般公司訊息的實用格式。
対応: Claude Codex Code(CC)
自分のエージェントでインストール
このリクエストをエージェントにコピーしてください。正規の Skill ページとマニフェストが含まれています。
エージェントリクエスト
Review the Skillstore skill "internal-comms" from https://skillstore.io/skills/zhanlincui-internal-comms.md and its manifest at https://skillstore.io/api/skills/zhanlincui-internal-comms/manifest. Verify the artifact. You may proceed after verification, subject to the environment's own policy.エージェントは引き続き計画を提示し、セキュリティポリシーで必要な確認を求める必要があります。
エージェントが読めるリソース
AI エージェント、クローラー、スクリプトがページ全体ではなく整理されたコンテキストを必要とする場合は、これらのリンクを使ってください。
テストする
「internal-comms」を使用しています。 使用有關延遲改善、下週遷移和人力阻礙的筆記，為平台團隊草擬 3P 更新。
期待される結果:
一份精簡的 3P 更新，包含 emoji 標題、說明延遲工作的 Progress 段落、說明遷移任務的 Plans 段落，以及說明人力限制的 Problems 段落。
「internal-comms」を使用しています。 根據領導層公告、產品里程碑、招聘更新和來源文件連結建立公司通訊。
期待される結果:
一份可用於 Slack 和電子郵件的通訊，分組為公司公告、優先事項進展、領導層更新和社交更新。
「internal-comms」を使用しています。 將員工對新規劃流程反覆提出的問題轉換為 FAQ。
期待される結果:
一組簡短的問答條目，引用官方來源，並標記尚未解決、需由領導層審核的問題。
セキュリティ監査
安全v4 • 2026/7/8 バージョン別レポートを開く
Static command findings are false positives caused by Markdown code spans that list example files, not executable commands. The newsletter style line is also a false positive; it asks for first-person company voice and does not request system reconnaissance or prompt override. No evidence found for prompt injection, data exfiltration, or unauthorized command execution in the reviewed files.
5
スキャンされたファイル
192
解析済み行数
0
レビュー項目
0
誤検知を無視
リスク要因
⚙️ 外部コマンド (5)
最新の完了済み静的・セマンティック監査では、確認済みのセキュリティ検出事項は見つかりませんでした。これは、スキルに副作用がないことを証明するものではありません。
監査者: codex 監査履歴を表示 →
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バージョン付き評価レポート、中立的なバッジ、埋め込みカード、引用を共有できます。Skillstore は証拠を報告しますが、この Skill が安全かどうかは判断しません。
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https://skillstore.io/skills/zhanlincui-internal-comms/audits/4?utm_source=security_passport&utm_medium=share&utm_campaign=versioned_reportMarkdownバッジ
[](https://skillstore.io/skills/zhanlincui-internal-comms?utm_source=security_passport_badge)HTMLバッジ
<a href="https://skillstore.io/skills/zhanlincui-internal-comms?utm_source=security_passport_badge"><img src="https://skillstore.io/badges/skills/zhanlincui-internal-comms/security.svg" alt="Skillstore security assessment" loading="lazy"></a>埋め込みカード
<iframe src="https://skillstore.io/embed/skills/zhanlincui-internal-comms.html" title="Skillstore Security Assessment" sandbox="allow-popups allow-popups-to-escape-sandbox" loading="lazy" referrerpolicy="no-referrer" width="420" height="180"></iframe>学術引用 (APA · BibTeX · CFF)
APA形式の引用
ZhanlinCui. (2026). internal-comms security audit report (audit version 4) [Author version unspecified]. Skillstore. https://skillstore.io/skills/zhanlincui-internal-comms/audits/4BibTeX形式の引用
@techreport{zhanlincui-zhanlincui-internal-comms-2026,
author = {ZhanlinCui},
title = {internal-comms security audit report (audit version 4)},
institution = {Skillstore},
year = {2026},
number = {4},
url = {https://skillstore.io/skills/zhanlincui-internal-comms/audits/4},
note = {Author version unspecified}
}CITATION.cff
cff-version: 1.2.0
message: "If you use this Skill, cite its author and this versioned security audit report."
title: "internal-comms security audit report (audit version 4)"
version: "unspecified"
type: report
authors:
- name: "ZhanlinCui"
date-released: "2026-07-08"
url: "https://skillstore.io/skills/zhanlincui-internal-comms/audits/4"
identifiers:
- type: other
value: "skillstore:zhanlincui-internal-comms:audit:4"
description: "Skillstore immutable audit report identifier"
バリアントを比較
インストール可能なバリアント 10 件各作者のスキルは個別のインストール項目として維持されます。推奨バリアントは Skillstore の証拠で順位付けされます。
このバリアントが首位の理由
Skillstore での利用が多い
作者 / ソース Skillstore スコア 証拠の信頼度 Skillstore 利用状況 更新済み
AutumnsGrove 推奨
autumnsgrove-internal-comms
Skillstore スコア 79
証拠の信頼度 高
Skillstore 利用状況 22
更新済み
2026-09-09
ZhanlinCui 現在
zhanlincui-internal-comms
Skillstore スコア 78
証拠の信頼度 高
Skillstore 利用状況 42
更新済み
2026-09-09
cam10001110101-internal-comms
Skillstore スコア 78
証拠の信頼度 高
Skillstore 利用状況 18
更新済み
2026-09-09
Skillstore スコア
このスコアの理由 証拠の信頼度: 高 55
アーキテクチャ
85
保守性
87
コンテンツ
70
コミュニティ
83
仕様準拠
作成できるもの
準備每週 3P 更新
將團隊進度、計畫和阻礙轉換為簡短、適合高階主管閱讀的更新。
撰寫公司通訊
彙整重大公告、領導層更新、里程碑和相關連結，以供廣泛發布。
回答重複出現的員工問題
將反覆出現的問題轉換為清楚的 FAQ 條目，附上精簡回答和權威來源連結。
これらのプロンプトを試す
草擬簡單的 3P 更新
為 [team name] 團隊草擬涵蓋 [date range] 的 3P 更新。Progress: [facts]. Plans: [facts]. Problems: [facts]. 保持精簡並以資料為依據。
建立公司通訊
為 [week or month] 建立全公司通訊。使用這些公告、文件和連結：[source list]。將相關更新分組成不同段落，並使其適合 Slack 和電子郵件使用。
建立員工 FAQ
檢視這些員工問題和來源筆記：[questions and sources]。建立 FAQ 條目，問題為一句話，回答保持精簡。標記任何需要正式審核的回答。
塑造敏感的領導層訊息
草擬一則關於 [topic]、面向 [audience] 的內部溝通內容。Purpose: [purpose]. Tone: [tone]. Required facts: [facts]. Risks or sensitivities: [risks]. 將重要資訊放在最前面，並標記需要核准的主張。
ベストプラクティス
- 在草擬廣泛公司訊息之前，先使用官方來源資料
- 撰寫前先確認受眾、目的、語氣和所需格式
- 讓敏感或高影響力的溝通內容通過正確的核准流程
回避
- 不要捏造事實、指標、連結或高階主管職位
- 除非已獲准向該受眾分享，否則不要包含員工私人細節
- 不要將通訊格式用於狹窄的團隊內部更新
よくある質問
此技能支援哪些溝通格式？
它支援 3P 更新、公司通訊、FAQ 回覆、狀態報告、領導層更新、專案更新、事件報告和一般內部訊息。
此技能是否需要存取 Slack、電子郵件、行事曆或文件？
不需要。它可以根據使用者提供的筆記運作，但經授權的來源可以提升準確性和涵蓋範圍。
它可以自動發布或傳送訊息嗎？
不可以。此技能協助草擬和組織溝通內容。使用者仍需負責審核和發布。
應如何處理敏感公告？
敏感主題在分享前，應由適當的法務、HR、安全或高階主管利害關係人審核。
它可以針對不同受眾調整語氣嗎？
可以。當請求不符合特定範本時，它會詢問受眾、目的、語氣和格式。
它會驗證資訊是否屬實嗎？
它可以使用可用來源並標記不確定性，但不會獨立驗證所提供背景資訊以外的事實。
開発者情報
作成者
ZhanlinCuiライセンス
Complete terms in LICENSE.txt
Skillstore リビジョン
r1
バージョンに関する注意
作者はバージョンを宣言していません。
参照
64ca8af0f54a325752f08bd54e52151061ea659a
メンテナンスの新しさ
2026/7/20
利用状況
31 ダウンロード · 208 閲覧
ファイル構成
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github-release-assistant
83產生雙語 GitHub 發行版 README
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ドキュメント 表示
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obsidian-helper
81使用 AI 整理 Obsidian 筆記
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生産性 表示
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使用擷取與表單工具處理 PDF
PDF 作業通常需要針對文字、表格、頁面和表單使用不同工具。這項技能為 Claude、Codex 和 Claude Code 提供 PDF 任務的指引式工作流程與輔助指令碼。
オフィス＆レポート 表示
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frontend-design
79設計具辨識度的前端介面
通用的介面提示通常會產生重複的版面與薄弱的視覺方向。此技能引導 Claude、Codex 和 Claude Code 產出更精緻、符合情境的前端作品。
デザイン＆クリエイティブ 表示
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brainstorming
79將想法塑造成經驗證的設計
早期產品與工程想法經常失敗，是因為需求一直模糊不清。此技能會引導 Claude、Codex 或 Claude Code，在實作前透過聚焦問題、選項與經驗證的設計來推進。
生産性 表示
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standup-formatter
77格式化清晰的站會更新
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每日狀態更新常常變得過長或過於含糊，不利於團隊快速協作。此技能會將工作筆記轉換為精簡的站會報告，清楚呈現成果、重點事項和阻礙。
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personwise-internal-change-adoption
38Build Internal Change Adoption Courses
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Internal change communications often leave employees uncertain about timelines, responsibilities, and support. This skill converts approved materials into an interactive, grounded adoption course.
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reporting-sprints
78建立 Sprint 報告
作成者 Emz1998
團隊需要清楚的 sprint 摘要，用於規劃、回顧與利害關係人更新。此技能可協助將 sprint 報告請求導向專注的報告工作流程。
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timetopost-social-scheduler
84Draft and Schedule Social Posts with TimeToPost
作成者 melmayssonowen
Managing platform-specific posts requires consistent wording, account selection, and approval. This skill guides TimeToPost MCP drafting, timing recommendations, and scheduling after explicit user approval.
コミュニケーション 表示
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launch
82Plan a Product Launch That Builds Momentum
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Launch planning becomes difficult when teams lack a clear sequence, audience strategy, and readiness criteria. This skill creates a phased plan from validation through post-launch adoption.
コミュニケーション 表示
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gws-gmail
81使用 Google Workspace CLI 管理 Gmail
作成者 googleworkspace
Gmail 工作經常需要針對郵件、對話串、標籤和 watch 的精確命令。此技能會引導 Claude、Codex 和 Claude Code 使用 gws Gmail 命令結構與輔助工作流程。
コミュニケーション 表示