Fähigkeiten kpi-dashboard-design
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kpi-dashboard-design

Sicher

Design-KPI-Dashboards, die Entscheidungen vorantreiben

Auch verfügbar von: wshobson

Erstellen Sie effektive KPI-Dashboards, die geschäftliche Leistung klar kommunizieren. Diese Fähigkeit bietet Frameworks, Visualisierungsmuster und SQL-Vorlagen für den Aufbau von Dashboards für Führungskräfte, Abteilungen und operative Bereiche.

Unterstützt: Claude Codex Code(CC)
🥉 75 Bronze
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Verwendung von "kpi-dashboard-design". Welche KPIs sollte ich für ein SaaS-Produkt-Dashboard aufnehmen?

Erwartetes Ergebnis:

  • Tägliche/Monatliche aktive Benutzer (DAU/MAU) - Messung der Produktengagement
  • Net Promoter Score (NPS) - Verfolgung der Kundenzufriedenheit
  • Churn-Rate - Überwachung der Kundenbindung
  • Customer Acquisition Cost (CAC) - Verfolgung der Akquisitionseffizienz
  • LTV/CAC-Verhältnis - Messung des ROI bei der Kundenakquisition
  • Aktivierungsrate - Messung der Feature-Adoption

Verwendung von "kpi-dashboard-design". Zeigen Sie mir ein Dashboard-Layout-Muster für die Berichterstattung an Führungskräfte

Erwartetes Ergebnis:

  • Obere Reihe: 4-6 Headline-KPI-Karten mit aktuellem Wert und Trendindikator
  • Mittlerer Bereich: Zwei Hauptdiagramme - Trend im Zeitverlauf und Aufschlüsselung nach Segment
  • Unterer Bereich: Warnbanner für kritische Probleme und empfohlene Maßnahmen

Sicherheitsaudit

Sicher
v1 • 2/25/2026

All static findings are false positives. The skill contains markdown documentation with code examples (SQL, Python, YAML). The backtick characters flagged as 'external_commands' are markdown syntax for code blocks, not shell execution. External URLs are reference links to educational resources (dashboard design articles), not network requests. No actual security risks identified.

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Gescannte Dateien
443
Analysierte Zeilen
2
befunde
1
Gesamtzahl Audits
Probleme mit niedrigem Risiko (2)
False Positive: External Command Detection
Backtick characters in markdown documentation were misidentified as Ruby/shell command execution. These are code block delimiters in the SKILL.md file, not actual execution.
False Positive: Network Request Detection
Reference URLs to external educational resources were misidentified as network requests made by the skill.

Erkannte Muster

Backtick Characters Misidentified as Command ExecutionExternal Reference Links Misidentified as Network RequestsBlock Characters Misidentified as Windows SAM DatabaseSQL Date Functions Misidentified as System Reconnaissance
Auditiert von: claude

Qualitätsbewertung

38
Architektur
100
Wartbarkeit
87
Inhalt
50
Community
100
Sicherheit
100
Spezifikationskonformität

Was du bauen kannst

Führungskräfte-Dashboard erstellen

Entwerfen Sie eine hochrangige Führungszusammenfassung mit 4-6 Headline-KPIs mit Trends und Warnmeldungen für C-Suite-Stakeholder.

Abteilungsspezifische Ansichten erstellen

Entwickeln Sie maßgeschneiderte Dashboards für Vertrieb, Marketing, Produkt oder Finanzteams mit relevanten Metriken und Visualisierungen.

Echtzeit-Betriebsmonitor implementieren

Bauen Sie ein Betriebscenter-Dashboard, das Systemgesundheit, Durchsatz, Fehlerraten und Live-Warnmeldungen anzeigt.

Probiere diese Prompts

KPI-Framework abrufen
Helfen Sie mir, das KPI-Framework für Dashboard-Design zu verstehen. Ich benötige Informationen zu den drei Ebenen (strategisch, taktisch, operativ) und wann jede zu verwenden ist.
Vertriebs-KPIs auswählen
Was sind die wichtigsten KPIs für ein Vertriebs-Dashboard? Fügen Sie Umsatzmetriken, Pipeline-Metriken und Aktivitätsmetriken mit kurzen Erklärungen hinzu.
Layout für Führungszusammenfassung entwerfen
Zeigen Sie mir ein Layout-Muster für ein Zusammenfassungs-Dashboard für Führungskräfte. Fügen Sie vorgeschlagene KPIs, Visualisierungstypen und die Darstellung von Trends und Warnmeldungen hinzu.
MRR-SQL-Abfrage schreiben
Schreiben Sie eine SQL-Abfrage zur Berechnung der monatlich wiederkehrenden Einnahmen (MRR) aus einer Abonnements-Tabelle. Fügen Sie eine Berechnung des Wachstums von Monat zu Monat hinzu.

Bewährte Verfahren

  • Begrenzen Sie das Dashboard auf 5-7 KPIs, um das Publikum nicht zu überfordern
  • Zeigen Sie Kontext mit Vergleichen (vorherige Periode, Zielwert, Benchmark)
  • Verwenden Sie konsistente Farbkodierung: Grün für positive Trends, Rot für negative

Vermeiden

  • Aufnahme von Vanity-Metriken, die beeindruckend aussehen, aber keine Entscheidungen vorantreiben
  • Überfüllung des Dashboards mit zu vielen Diagrammen und Tabellen
  • Verwendung von 3D-Diagrammen oder dekorativen Elementen, die die Datenwahrnehmung verzerren

Häufig gestellte Fragen

Was ist der Unterschied zwischen strategischen, taktischen und operativen KPIs?
Strategische KPIs verfolgen langfristige Ziele (monatlich/vierteljährlich) für Führungskräfte. Taktische KPIs messen Abteilungsziele (wöchentlich/monatlich) für Manager. Operative KPIs überwachen tägliche Aktivitäten (Echtzeit/täglich) für Teams.
Wie viele KPIs sollten sich auf einem einzelnen Dashboard befinden?
Streben Sie 5-7 KPIs pro einzelner Ansicht an. Führungszusammenfassungen sollten noch prägnanter sein (4-6). Verwenden Sie Drill-Downs für detaillierte Analysen.
Was sind SMART-KPIs?
SMART steht für Spezifisch (klare Definition), Messbar (quantifizierbar), Erreichbar (realistische Ziele), Relevant (an Zielen ausgerichtet) und Zeitgebunden (definierter Zeitraum).
Wie oft sollten Dashboard-KPIs aktualisiert werden?
Passen Sie die Aktualisierungshäufigkeit an den KPI-Typ an: operativ (Echtzeit/täglich), taktisch (wöchentlich/monatlich), strategisch (monatlich/vierteljährlich). Nicht häufiger aktualisieren, als es die Datengenauigkeit erlaubt.
Was ist ein gutes LTV/CAC-Verhältnis?
Ein gesundes LTV/CAC-Verhältnis liegt typischerweise bei 3:1 oder höher. Dies bedeutet, dass der Kundenlebenszeitwert mindestens das Dreifache der Akquisitionskosten beträgt.
Wie wähle ich den richtigen Diagrammtyp für meinen KPI?
Verwenden Sie Liniendiagramme für Trends im Zeitverlauf. Verwenden Sie Balkendiagramme für Vergleiche über Kategorien hinweg. Verwenden Sie Kreisdiagramme für Teil-zu-Ganzem-Beziehungen (begrenzte Anzahl von Segmenten). Verwenden Sie Messgeräte für den aktuellen Status im Vergleich zu Zielwerten.

Entwicklerdetails

Dateistruktur

📄 SKILL.md